司马家,
剩余的股东和管理层,是有点小心翼翼的,新社长要来了,和之前的李锈满相比,她手里掌握的股份要多的多,而且她背靠韩国顶级财阀家,听起来就不好惹。
这次要开上层会议,大家都有点胆战心惊,主要是没有打听出来新社长是什么人、什么性格、行事风格又是怎么样,其实他们有点害怕新社长是门外汉,那他们未来的路也不是很好走啊。
还有一点就是,现在的管理层其实陆续被换掉了不少了,好像都是新社长那边的人,有老员工想去交流打探一下,发现那些人基本都是很严肃的样子,对待工作也是一丝不苟的状态,有点难接近啊。
这次的司马家被收购的第一次会议,是在顶层的大型会议室开始的,场面寂静沉默,都在等着新社长的到来。
裴知开这次会呢,最主要的是了解清楚公司的架构和流程,以及一些管理层还需不需要存在,最后申明一下自己的工作原则。
所以,今天主要是还是听大家的汇报,听说都准备了很精美的PPT、这也是韩国人的特长,裴知觉得那些人可能会在这次会议里了解到她的行事风格了,拒绝一切花里胡哨、直接点名主题,希望那些人心里强大一点,不要被犀利点评到心脏受不了。
会议室的大门被助理打开,大家看见走进来的是一位穿着风衣、尽显气场的女生,而且看起来就年纪不大,只不过现在也没什么人敢盯着裴知的脸看,只是在心里惊讶新社长居然是个年轻女性。
“可以开始了。”
裴知坐下后,就直接用平淡的语气开始今天的会议了。
第一位来汇报的是一直在司马家工作的管理层了,他对自己的PPT和演讲很有自信,之前李锈满社长就经常夸赞他,他也很擅长这种表演,可惜、新社长不吃这一套。
“内容宽泛、没有主题,这就是你的准备吗?”
裴知直接打断面前的侃侃而谈,她不喜欢听这种包装出来的东西,没有任何意义。
被打断的李永俊感觉已经有冷汗,但是裴知让他直接总结重点的时候,他只感觉被盯着无法思考了。
“可以了,下一位。”
这回下面坐着的大家是知道裴知的方向了,很多人都着急地想要现场改了,但是没办法时间太紧凑。
等到好几个小时以后,终于轮完了,大家都忍不住舒了口气,现场太折磨人了,而且,新社长威压太强了。
最后,裴知总结了一下这个会议,并且简单说明以后的工作方向和汇报的重点,很多人觉得以前那一套完全不适用了,这回是又要重新努力了啊。
之后的好久,裴知都感觉自己是住在了司马公司一样,两眼一睁就是干,主要是之前的收购战导致了太多工作的积压,裴知又要熟悉司马家的流程,每天都忙到起飞。
如果再有一次机会,裴知觉得自己应该不想要拿下这种大型公司了,适应起来太麻烦了,不如自己从头开始创立公司、再把茶蛋抢过来呢。
生活不易,裴知叹气。
不过这么久了,裴知是没有见过司马家的艺人的,她只是忙着确认这个回归概念、那个回归时间各种,都是确认下去以后,下面的人开始工作了。
尤其是现在的司马家的五个中心,还是延续之前的结构,不一样的是他们摸不了鱼了,各方面管理都加强了,还增加了很多策划、反黑、宣发、对外的部门。
其实到这一步,裴知感觉自己这个世界的人生体验任务也差不多收尾了啊,现在茶蛋都归她管了,想来也没人能欺负了。
想到这儿,裴知心里美滋滋啊,她感觉自己的能力还是强的,这不就轻轻松松了嘛。
不过现在嘛,还是继续努力吧,茶蛋之前被李锈满耽误了很久,本来按照他们出道的概念和发展,完全是可以登顶的,现在让她来继续吧,她对艺人可没有那么大的控制欲。
而且说起这个,裴知还挺想骂一句司马家真狗的,和艺人的合约简直是有点丧尽天良了,不仅合约时间长、而且分成很不合理,居然是艺人和公司一比九,还经常拖欠发放。
裴知觉得在业内,应该也没有更周扒皮的了。其实她很不喜欢这点,所以这段时间也在和律师了解这些,她是打算重新签订艺人合约的。不是什么圣母心和无私大方,她想走的是可持续发展。
啊这些都是大动作呢,估计很多其他娱乐公司也会来打听的,现在大家都在盯着司马家一样。
尤其是爱豆的粉丝们,对于李锈满被赶走了,她们是很开心的,一个个喜大普奔。开心之后是对自家哥哥姐姐们的未来的担忧了,听说新社长很有实力,不然也不能赶走李锈满了,就是不知道会怎么对待艺人了。
要是比李锈满还要刻薄,他们要怎么办啊!
不过幸好,从司马家重组开始到现在,目前的动作都是比较好的,很多艺人也都安排回归或者有回归计划了,还有艺人在综艺上说,自家公司新社长是个很大方的人,直接结算了之前拖欠的工资。
当然,其中最敢说的当然还是蓝人了,其中几位从出道开始就是著名的胆大的疯子,能一直活动到今天完全靠的是自己的颜值。
其实粉丝听到自家老爱豆这么说新社长的时候,是有点胆战心惊的,之前李锈满很吃他的颜值所以很放肆啊,但是新社长可未必啊!
要是新社长的审美不好怎么办,之前的李锈满虽然不是人但是喜欢的都是好看的孩子,所以司马家才能被称为花田。
也不知道以后司马家还能不能持续花田的称号了,很多司马家族粉是很担心的,她们还想当新团的接生粉呢。
裴知当然审美正常了,而且很高。以及她不仅看重的是外貌啊,她还很看重人品,她可不希望是那种只有长相的人出道,那未来必定暴雷,她可不想让公司天天为他们擦屁股。
所以练习生的评价制度里面,裴知增加了性格、品德方面的测试和考核,如果这样以后出道以后,还有人变坏了干了不好的事情,裴知会直接把他踢出局的。
其他的艺人只要好好的,裴知都会保持怜爱的心,对于他们的黑稿、私生行为、造谣等等,都会立刻保护自家艺人的。
等到裴知确认好新合约的事情后,之前策划的新男团也继续按计划准备出道了,本来他们还在担心,出道前期遇到了公司大变,会不会直接放弃他们,没想到还能够继续。
关于内存条的策划,之前的李锈满想要的很多,而且还想继续在老少年身上没完成的无限扩张制和毕业制。但是裴知依旧觉得不是很靠谱,所以在原来的策划上改了很多。
其实原本的内存条策划是很庞大的世界体系,如果弄好了会很震撼、吸粉无数,但是弄不了就会让大家觉得这个组合人员太多记不住、而且太过复杂不知道在干什么。
所以裴知是不想要这个毕业制的,基本进组合了有粉丝基础、到了时间再退出,一般来说粉丝都是很难接受的。但是裴知又觉得之前的概念企划也不需要推翻,所以增减了一些东西、继续出道就好了。
原本定的第一批内存条出道的练习生也没有变,基本上考核了人品还可以,实力也是毋庸置疑的,所以在很多人的期待下,出道计划就开始了。
而且新的艺人合约就从他们开始好了,和他们签订的就是改版合约了,主要是分成比例从一比九变成了四比六,而且会准时按半年制结算,都是透明公开的。
其实这个合约可以说是翻天覆地的变化了,管理层和股东知道新社长的这个决策的时候都瞪大了双眼,尤其是股东,这可是从他们的钱包拿他们的钱啊。
可惜裴知拥有绝对的话语权,还说了不同意的可以现在就把自己手里的股份卖了,她愿意接收,然后走人,大家就没声了。
内存条的成员还有一些是未成年人,所以来签合同的时候还需要监护人,裴知是直接把他们一起喊来了,这也是公司有艺人第一次见新社长,大家都有些惴惴不安的。
等看到会议室里坐着的裴知的时候,其实第一瞬间没觉得她是新社长,因为真的很漂亮,是韩国人无法拒绝的外貌,而且很年轻,但是他们最近没有要出女团啊。
等工作人员介绍道这位是新社长的时候,这些已经学习过艺人表情管理的少年们,还是没控制住表情,太惊讶了。
“可以来看一下合约,没有问题的话就签字。”
裴知直接出声了,她知道自己的外貌和年纪很有欺骗性,他们也不是第一个被惊讶的人了。
其实她最初是没有计划去见公司的各个艺人的,就算是新合约也是打算让工作人员和他们重新签订,但毕竟算是一个大改革,内存条的成员又是第一批,所以裴知还是来了,也算是稳定军心。
不过之后她就没打算出面了,现在公司其实也就高层管理层和股东认识她,能参加第一次大会的都是公司的骨干,裴知也没有出名的打算,她更喜欢当一个幕后的决策者。
所以之后,她也是打算低调行事的,也没有想去见茶蛋的计划,在她看来,自己的任务算是差不多结束了,只要在之后保证茶蛋的发展之路顺利就好了。
内存条的少年不是很懂合约和法律,但是重点项是要关注的,比如分成这些,看见和前辈们说的完全不一样的分成,互相看了几眼、感觉有点不可思议,还有一些补充条款,看起来都很公平。
其实就算不公平,他们也会签的,毕竟出道是他们的目标,没想到新社长直接给了惊喜,真是太好了。
等他们签好了之后,工作人员就把这些合同收起来了,后续还有很多工作要做,出道不是一个简简单单的词。
“谢谢社长nim!”大家说完鞠了个躬才出去,这是韩国这边的习惯、表示尊敬。
裴知感觉别的出道的艺人也可以开始约谈重新签订了,尤其是函数团,裴知是有给她们的后续发展计划的,这些都是工作啊。
之后一个月里,陆陆续续各个团都被公司约了,选的是整个团所有人都在韩国空闲的日子,大家对于这次的新合约,没有人是不惊讶的,甚至还有怀疑会不会是陷阱的,想要带回去找专业的人研究一下。
然后被公司的工作人员允许了,回去找了律师看了很久,发现都没有问题,才回来签了字。
大家的感觉就是,有点搞不懂这个新社长了,但是对他们好的事情,当然要接受了。