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继承一座动物园 第8章 第 8 章

作者:檀幽筑梦 分类:其他类型 更新时间:2024-03-06 18:54:37 来源:文学城

签订合同后,装修团队开始紧密锣鼓的运作;除了他们,还有不少园艺工前来,踩着梯子修剪到处戳人的树枝,移栽花木、打理草坪,一向冷清的动物园变得热闹起来。

丁鹏等人看着眼前这一切,内心十分感动。

也许他们刚开始对这个年轻的园长半信半疑,心中犹豫过、忐忑过,担心继续留下是一个错误的决定。

然而经历一系列的变革,如今的他们无比坚信:园长一定能够运营好这个动物园!

尹溪用实际行动和个人魅力征服了员工。

有了对比,他们才明白,谁对动物和员工真正的用心。

和之前恨不得连饲料钱都节省下来、只买最便宜的冻肉和蔬菜的原公司相比,现在动物们的生活质量不止提升了一个档次。

而他们,也即将住进属于自己的单人宿舍,不用挤在四人间。

想想都觉得满足。

被众人交口称赞的尹溪今天回了公司,据说交接的员工已经到岗了。

一进办公室,尹溪便被卢雪晴拉到一边,一脸笑意地凑过来说道:“真是乐死我了,你知道吗,刘砀在开例会的时候被骂了。”

尹溪饶有兴趣地问:“为什么?”

卢雪晴笑得开怀:“就是说他不会收拢人心呗。

其实早就有员工反映,刘砀对于工作分配不合理,消极怠工,给下属穿小鞋之类的恶习。只不过刘砀是老员工,也没闹出什么事,公司干脆睁一只眼闭一只眼。”

尹溪点头表示附和。

就是因为公司的不作为,才坚定了她离职的决心。

卢雪晴:“在你离职后,人事费了好大力气才招到人。结果对方第一天上班就被吓走了,连工资都没要,说无法胜任,哈哈哈。”

“我看她来回翻阅你打印的小册子,脸色震惊。估计内心想的是:vocal,怎么一条条的这么多。”

尹溪忍不住笑了:“噗。”

她处理的事务虽然不是决策性的大事,但事情又多又杂。

不仅要做好领导安排的日常工作,协调区域和各部门的关系,还要写材料、做报告、起草文件、接待部门重要客户,搞定一些其他人无法处理的临时任务......换一个人的确很难上手。

对经验不足的人来说,看到的时候头都大了,很容易产生畏难情绪。

而经验丰富的员工又不想做这个。

有那样的统筹协调能力,直接做经理不香吗?在中小型企业,当个领导绰绰有余,晋升空间也大得多。

卢雪晴啧啧有声:“更绝的是,刘砀居然给新来的员工下马威!又是让人家给他端茶倒水,又是暗示人家要好好工作,不能偷懒——

我的天啊,他是不是真觉得自己牛逼得要死?”

尹溪显然很熟悉对方的尿性,有事没事就以过来人的身份指导一番,殊不知他那套早就过时了,引人反感。

卢雪晴语气充满了幸灾乐祸:“所以,刘砀被人事部投诉了。

不仅这次,还翻出了他去年给员工穿小鞋、把人搞走的例子,这下刘砀可惨了,据说这个月的奖金全部扣光。”

尹溪不置可否。

这也是公司放任的结果,或许掺杂着部门之间的斗争。人事部总监是从大公司挖来的,据说很强势。

不过,听到压迫自己的人倒霉,她的心情也变得舒畅起来。

就一个字——爽!

……

和尹溪办理交接的是两名应届生,显然一个人不足以完成这项琐碎又复杂的工作。

尹溪看到她们的时候有些唏嘘。

应届生的薪资每年都在攀升,假设每个人的薪酬只有5000元,加起来也比她一个人的薪资高得多。

人事私下找她谈话,询问加薪能否留下来,尹溪自然拒绝。

早知今日,何必当初?她已有了更好的去处。

刘砀例会被批,下了面子,这几天安静得很,很少出现在下属面前。

不过据进去签字的同事说,他脸色难看得像被谁打了一巴掌似的。

大家私底下都在偷笑。

尹溪最近在公司尽职尽责地交接工作,下午提前一小时下班赶去动物园,查看动物们的状态、商议装修细节,同时对移栽花木的位置、种类进行规划,等回到住处往往接近10点钟。

累了一天的她简单洗漱,和橙子玩一会儿就睡着了,有时坐在沙发上翻档案都能睡着。

但眼看着动物们的状态一天天的恢复,动物园的环境变得越来越好,尹溪觉得自己两头跑是值得的。

*

血检和生化全项检测完毕,兽医将动物们的检查结果发给了尹溪。

除了之前说过的一些营养不良等问题,那头亚成年黑熊或许因为吃了变质的饲料、又或是前段时间的卫生条件堪忧,导致出现了肠胃病,需要治疗。

不过发现及时,症状并不严重。

尹溪听从兽医的指示,多喂营养丰富、易消化的新鲜饲料,同时加入蜂蜜混合土霉素、痢特灵等药物调成糊状喂食,一日两次。

很快,有些食欲不振的黑熊便能够正常进食,活动量也明显增大,变得活泼起来。

尹溪大松了一口气。

多亏做了一次全面检查,不然单靠观察动物行为很难判断具体症状,毕竟动物不会说话,更无法表达自己的想法。

接下来的时间,尹溪不仅要关注动物们的身体健康,还要关注它们的心理状态。

经过观察,她发现黑熊和棕熊都有站立作揖的乞食行为,这种长时间的站立会磨损关节,造成不可逆的损伤。

猕猴们更不用说,据饲养员郑文斌的描述,来动物园的游客十分热衷于投喂,导致猕猴们一见到有人靠近就会立刻围过去,张开手要吃的,上蹿下跳、不停作揖。

即使外围有水域阻挡,也挡不住游客投喂的热情。

幸好猴子聪明,没有将塑料袋之类的东西吞下去,不然连挽救的机会都没有。

郑文斌想到这里,语气不免带了几分气愤:“我们尝试着制止,但老板不让。”

原老板的意思是:本来私人动物园的游客量就少,再不让他们享受投喂的乐趣,那就更没人来了。

尹溪对此无言以对。

只能说来动物园的游客真的很喜欢投喂动物,甚至当成了逛动物园的必备项目,完全无视周围‘请不要随意投喂’的警示牌。

然而这样的行为不仅会影响动物们的身心健康,还会降低它们的觅食能力,导致挑食、肥胖、糖尿病等症状,百害无一利,是被各大动物园严令禁止的。

换位思考一下,如果自己精心饲养的宠物,被别人投喂了蛋黄派、巧克力等不适合的食物,会是什么表现?

估计想杀人的心都有。

但这样的事情在动物园每天都在上演。

饲养员及时制止能起到一定的约束作用,若是不加管控,遭殃的是动物。

尹溪一时心情不愉,又很快调整过来。

对于大多数的动物园来说,这是很普遍的现象,一时半会儿无法解决。

她能做的,一个是改变笼舍布局,提高投喂难度;另一个是在还未开园的时候,尽量纠正动物们的行为。

好在经过这段时间充足的食物喂养,动物们的乞食行为比之前少了许多。

棕熊每次站起身作揖,饲养员都不会投喂食物,直到它放弃后才会投喂,配合响片,让对方意识到什么才是正确的。

熊类很聪明,据丁鹏汇报,它现在已经明白‘作揖’这种行为无法获得食物,最近几天都没有做出这个动作。

真是可喜可贺。

猕猴们也是一样。

有了丰富的食物供应,同时缺少游客光顾,它们的行为逐趋正常。

至于二元,作为一头东北虎,它的活动领域太小,只有300平,约等于2/3个篮球场的面积。

外场是退化的草地,没什么可供玩耍的东西,这就导致它每天沿着笼子转来转去,或者趴在石头上晒太阳,看起来十分无聊。

尹溪暂时无法改变笼舍布局,只能从其他方面入手。

于是,原本光秃秃的笼舍中增加了吊环、秋千、缠着绳子的木桩等丰容设备,同时放置了带铃铛的木球,让二元十分新奇,用前爪拨来拨去,用牙齿咬,玩得不亦乐乎。

这个时候,它真的很像一只大猫。

食物方面亦然。

饲养员不再通过孔洞投喂食物,而是将肉类藏到纸箱中,放在各个角落让它寻找。甚至会把牛肉用绳子挂在高处,让二元跳起来扑食,增加它的运动量和捕食难度。

显然,二元很喜欢这些。

猫科动物天生好奇心重,这种寻找食物的过程,能让对方获得巨大的成就感,达到精神和□□的双重满足。

同时,尹溪参考其他野生动物园,每周投喂两次活食,培养它的捕猎技巧和生存能力。

除了上次的活鸡,她还尝试着投喂了一次活兔。

处于散养环境下的兔子跑得非常快,加上放置距离比较远,身形灵活,二元左转右转地扑空了好几次,废了好大力气才将这只兔子捉住。

或许是第一次见到这种生物,它没有立刻进食,而是好奇地凑上前闻了闻,用前爪轻轻拍打。

兔子出于本能回击,跳起时,有力的后腿蹬了对方一脸。

二元被蹬得懵了一瞬,紧接着压低身体,张嘴露出锋利的犬齿,从喉咙中挤出一声低吼,直接把兔子吓得瘫软在地,大小便失禁。

尹溪:“......”

可怜的兔兔。

等到玩够了,二元才用锋利的牙齿一口咬死对方,叼着后颈皮来到石块后面开吃。

不知道是不是自己辛苦捕猎的成果,这次它吃得格外香,吃完还舔了舔嘴角残余的血迹。

尹溪看了一眼丁鹏最近的记录,发现二元吃得真的很多,每天要吃掉15-20斤肉,比成年东北虎的食量都大。

询问兽医,对方解释亚成年虎正是长身体的时候,属于正常现象,只要保证多种营养的供应和肉类的肥瘦比例即可。

尹溪表示明白。

想到二元之前一直营养不足,如今伙食虽然提了上来,但整体依然偏瘦,一切等到体重合格再做调整。

*

工作交接得差不多,尹溪把离职流程走完,请部门的同事喝了奶茶,正式从公司离职。

没过两天,苍山动物园的营业执照、法人等一系列变更也审核完毕,产权正式归尹溪所有。

员工们很快重新签订了合同。

丁鹏几人的薪资如当初所言涨了1000元,除此之外,还有额外600元餐补,相当于月薪提升了1600元!

比他们期望的还要高!

看到合同上的薪资,员工们一个个喜笑颜开。

等以后住进免费的单人宿舍——那才叫完美!

没有租房压力,食宿全包,相信一年下来能攒下不少钱。

除此之外,老员工得到了另一个好消息。

“我的老天,你们收到短信了吗??”

“卧槽,太阳从西边出来了!”

“公司还算有良心,终于把欠款补上了。”

“不是他,我听说动物园换了一位年轻的新园长。难道你们指望老板良心发现?呵呵,除非法院强制执行,否则没门。”

“新园长是谁啊?感觉挺靠谱。”

“问姜兰他们,他们留在了动物园。”

“啊,什么意思?苍山动物园要重新恢复营业?”

“不知道啊。”

……

里面的大部分员工在欠薪的第一个月就离职了,这个群自然也被抛之脑后。直到尹溪的这一举动把他们全部炸了出来,群里讨论得热火朝天。

而姜兰在收到银行卡到账23000多元的短信时,眼眸瞬间睁大,激动得恨不得跳起来!

天啊,拖欠的薪资真的全都补齐,不仅如此,还多发了一个月的薪资。

啊啊啊啊,园长真的太好了!!

兔子:MMP。东北虎,你清高你了不起,快给老子一个痛快吧!

作者有话说

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第8章 第 8 章

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